Just A Blog » 工作 http://www.caxblog.com 街尾牛杂档——Since 1983 Thu, 20 Oct 2011 10:22:40 +0000 en hourly 1 http://wordpress.org/?v=3.3.1 捷安特ATX670 http://www.caxblog.com/go-to-work-by-bike/ http://www.caxblog.com/go-to-work-by-bike/#comments Sun, 20 Mar 2011 05:24:27 +0000 Alex http://www.caxblog.com/?p=1449 前两个星期买了辆捷安特ATX670入门山地车，作为上下班专用车。买前在淘宝对比过，同型号的车子便宜不了200元左右，而且还要自己加运费，算起来还不如直接到专卖店买算了。整车都没有添加什么特殊的配置，只加了一个水壶架和车尾灯，结账CNY 1418。

捷安特ATX670车架材料为铝合金，所以整车都比较轻便，下班后扛上家里三楼都没有什么难度。而且整车踩得比较轻脚，上下珠海前山大桥的时候都不需要推车，可以慢慢的踩上去。前后拨都是SHIMANO品牌的21速指拨。刹车为普通V型，以后换成碟刹和装一个码表就拉风很多了。为了安全以后还得买一个自行车头盔来带上，虽然我不怎么喜欢但是家人是坚决要求我带头盔。。。

坐公交车到公司需要步行10分钟到巴士站，坐15分钟的车，下车后还要步行10分钟到公司，前前后后加起来起码超过40分钟。早上等不到车还经常会迟到几分钟。。 有时周末等半个钟还没有一辆愿意停下上客。和身材好的MM挤在一起还可以，但是和臭汗大叔在一起就麻烦了。生活是充满了艰苦~~~

现在踩单车从家里到公司只需要35分钟，一天来回一共是16公里。解决交通问题有可以锻炼身体。但由于坐垫太小了，刚开始几天有点不习惯，蛋疼了差不多一个星期，现在习惯了就舒服了点。真难想象踩单车游中国的人屁股是啥材料做的。。

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]]> http://www.caxblog.com/go-to-work-by-bike/feed/ 17 我要当爹了~~ http://www.caxblog.com/to-be-father/ http://www.caxblog.com/to-be-father/#comments Fri, 18 Jun 2010 15:49:12 +0000 Alex http://www.caxblog.com/?p=1453 2010年6月15日早上六点，被老婆摇醒看了一下验孕棒上的两条杠后又睡着了~~老婆喜极而泣，她第一次要当娘，我第一次要当爹了！！

那天上班都在精神恍惚，至今我还清晰记得当初是哪一炮把我的种子播下去的！！那个纠结啊，但还是顺其自然好~~所以想生小孩的人就早点起床做运动吧，貌似那时候小蝌蚪是最猛的，不用太多，一炮就够了！！

由于小BB的提前安家，之前的全部计划都要提前了，从今天开始就要买点育儿方面的书来研究下，端午节的时候陪老婆去爱婴岛买了个孕妇防屏蔽衣服，那玩儿一件都要两三百，孕妇钱真的是很好赚。然后又到了书城买了几本孕妇相关的书籍，要好好学习怎么样做爸爸了，希望以后小Baby可以健康聪敏！！初为人爹很多东西不懂，已经当爹的希望可以告知一二！！！

由于换工作得原因，今年几乎都没有怎么更新博客，现在这里已经是杂草丛生了！！新公司环境还可以，是一个外资公司，地方比较小，所以人也比较少目前那里只有两个人。所以各方面的福利都不怎么好，上下班要挤公交，中午饭要自己带外面解决。钱比以前多了，但是工作也比以前累了很多，老外的钱真的是不好赚啊~~和老外相处两个月，英语水品高了不少，但和老外的文化差异也有不少的摩擦，大家的脑子里面都有很多无法想象的事情，但总的来说还可以和谐的对待外国友人！！

等工作轻松，得心应手了再继续更新~~~

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]]> http://www.caxblog.com/to-be-father/feed/ 55 很不确定的一次面试 http://www.caxblog.com/indefinite-interview/ http://www.caxblog.com/indefinite-interview/#comments Mon, 01 Sep 2008 09:01:54 +0000 Alex http://www.caxblog.com/?p=407 上个星期进行了一次面试，在面试之前也对这个公司有一定的了解，知道它不是一个大公司，公司还在起步阶段。但是岗位是主管工程师，是一个不错的岗位，所以周五的时候就屁颠屁颠的面试去了。

到公司第一印象是这不是一个公司，而是一个车间，连个正式的办公室都没有，晕啊～更加晕的就是和经理的对话（只取精华部分）：

经理：你来我这里就对了，我这里就是需要你这样的技术尖子……

我问：你公司现在主要是做什么产品？

经理：这个很不确定，我刚才给你看都是过去式，这些产品以后我们都不会再做，具体做什么产品这个很难确定下来，在乎你拿到什么样的单子……

我问：这里一天上班几个小时？

经理：这个不确定，有可能是10个小时，有个可能是12个小时，这个在乎工作而看，你有本事4个小时干完就可以去睡觉（可能吗？）……我这里是7点半上班，6点半下班……

我问：那这里一周上班几天？

经理：这个不确定，有可能上6天，也可能上7天，这个要看项目的进度，说不准……

我问：那待遇方面怎么样？

经理：你问这个问题真的是浪费时间，我希望你可以低调的进入公司，然后再慢慢干，不超过两年你就可以成为我这里的技术核心……

我再问：那工资如何？

经理：这个很不确定……

我再三逼问之下，经理说：这样吧，你进来第一个月给你XXXX，第二个月再给你XXXX+500，第三个月就是未知数，主要看你的工作能力了，这个都是我们说了算的，老板是不可以抠门的。

在那么多的不确定因素之下，我很确定这次面试失败。这个经理想把所有问题模糊化，然后等入职后再慢慢宰割！想一下这样的工程服务公司，没有自己的产品，主要还是做一些安装性的服务工作，那招人做产品设计干什么呢？

我不是在看不起这样的公司，只是认为一天到晚没日没夜的工作很不值得。人生出来不是为了忙碌的工作，起码要找一个有规定的作息时间，加班是另外一回事。

算了还是老老实实的等到年末吧。最后感慨一句，今年工作真的是不好找～～

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]]> http://www.caxblog.com/indefinite-interview/feed/ 32 某牛人的辞职申请 http://www.caxblog.com/the-fucking-resign-application/ http://www.caxblog.com/the-fucking-resign-application/#comments Tue, 22 Apr 2008 00:34:00 +0000 Alex http://www.talkeight.cn/2008/04/153.html 由于偶还没有跳过糙，不晓得辞职申请该怎么样写。虽知网络的力量是伟大的，只要Google一下基本上是可以满足你的一切欲望，本想找一篇正规点的辞职申请参考一下，却不知世界上还有此牛人，各位跳槽认识可以参考参考！（源自新华社区）

尊敬的领导：

古语云：天要下雨，娘要嫁人，生死有命，富贵在天。我本来想在培养我的某某公司里工作终老，但生活是残酷的，巨大的生活压力迫使我抬起头来，去遥望那碧蓝的天空。这时，我多么羡慕那自由飞翔的小鸟，还有那些坐得起飞机的人啊！每个月的开头，我会满心欢喜地拿着微薄的工资去还上个月的欠债；每个月的月中，为了省钱我会竭尽全力勒紧裤带；每个月的月末，生活的本色就变成了借钱和躲债。

人比人得死，这是句俗话，但确实是亘古不变的真理。看着身边一个个兄弟都“出口”了，我这心里跟火烧似的。看着朋友每月拿着占俺月工资15%的房贴、车贴，还有五六百的高温费，几千几万的奖金，俺这心里就琢磨着，这人与人的差距咋就这么大呢？

人生数年，弹指一挥间。是的，公司有培训计划，有培养机制，公司承诺会尽量把每一位员工培养成为有理想、有道德、有文化、有纪律的四有新人，工资会涨的，面包会有的，可俺咋就看不明白，你们培养俺就要三年五年的，人家咋不用培养就收留了俺呢？人家咋就看得起俺，舍得多给俺钱呢？俺的人生还有多少年来给你培养？到时候，人老珠黄，黄花菜都凉啦！龙入浅水遭虾戏，虎落平原被犬欺啊！

佛曰：一枯一荣，皆有定数。圣经上说：欠着我的，我会记下。梁朝伟说：“出来混，总归是要还的。”电视上也说：“要爽靠自己！”

因此，本人因为个人原因，决定离开已经服务多年的某某公司。请求领导批准。

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]]> http://www.caxblog.com/the-fucking-resign-application/feed/ 7 这两天发生的几件好事 http://www.caxblog.com/some-good-things-in-this-day/ http://www.caxblog.com/some-good-things-in-this-day/#comments Fri, 18 Apr 2008 07:21:32 +0000 Alex http://www.talkeight.cn/2008/04/150.html 给大家说一下这两天发生的几件好事情：

1、历时两个月，百度终于都把我搜录了，虽然是只有7页，但这也是一个好的开始。

2、昨天向SponsoredReviews重新提交了我的博客，这次终于可以提交上去，中间没有任何的错误提示；而且今天早上收到了通过审核的E-mail；

3、Alaxe更新了排名算法，我的博客从9百多万一下子蹦到了4百多万。根据相对论来解释，每一个博客都应该出现了这个大跃进情况，不过还是可以自己爽一下^_^

4、这星期去面试了几家公司，基本上是确定好目标；这几天正在衡量一下利弊，和个人职业发展方向这些人生大问题，考虑好了就辞职，重新开始！

baidusoulu

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]]> http://www.caxblog.com/some-good-things-in-this-day/feed/ 12 工作效率和薪水翻番七秘诀 http://www.caxblog.com/seven-secrets-to-improve-work-rate-and-salary/ http://www.caxblog.com/seven-secrets-to-improve-work-rate-and-salary/#comments Wed, 12 Mar 2008 03:14:24 +0000 Alex http://www.talkeight.cn/2008/03/116.html 如果问“你想不想使自己的收入加倍”，我猜每个人的答案都是“YES”，如果我继续问：“你相不相信现在你的收入会加倍”，我想有一些人可能会没把握，有一些人认为不太可能，我告诉各位“你们每个人的收入一定会加倍”，因为按照每年物价增长率及通货膨胀的正常速度，20年后你的收入一定会加倍。

但是如果你希望，提前在5年内、3年内甚至1年内使你的收入加倍，你必须先使你的生产力加倍，然后收入加倍的美梦才可能成真。

如何使生产力加倍呢？美国职业生涯规划与时间管理专家Brian Tracy，集20年实务工作经验与研究，发现能使你生产力加倍的7个工作秘诀：

一、全心投入工作(work harder at what you do)

当你工作时，一定要全心投入，不要浪费时间，不要把工作场所当成社交场合。光这个秘诀，如果你能长期实践，就能使你的生产力加倍。

二、工作步调快(work faster)

养成一种紧迫感，一次专心做一件事，并且用最快的速度完成，之后，立刻进入下一件工作。养成这习惯后，你会惊讶地发现，一天所能完成的工作量居然是如此地惊人。

三、专注于高附加值的工作(work on higher-value activities)

你要记住工作时数的多寡不见得与工作成果成正比。精明的老板或是上司关心的是你的工作数量及工作品质，工作时数并非重点。因此聪明的员工，会想办法找出对达成工作目标及绩效标准有帮助的活动，然后投入最多时间与心力在这些事情上面。投入的时间愈多，每分钟的生产力就愈高，工作绩效也就提高，自然赢得老板及上司的赏识与重用，加薪与升迁在望。

四、熟练工作(do things you are better at)

你找出最有价值的工作项目后，接着要想办法，通过不断学习、应用、练习，熟练所有工作流程与技巧，累积工作经验（一句话解决KNOW HOW的问题）。你的工作愈纯熟，工作所需的时间就愈短；你的技能愈熟练，生产力就提升得愈快。

五、集中处理(bunch your tasks)

一个有技巧的工作人，会把许多性质相近的工作或是活动，例如，收发E-MAIL、写信、填写工作报表、填写备忘录等等，集中在同一个时段来处理，这样会比一件一件分开在不同时段处理，节省一半以上的时间，同时也能提高效率与效能。

六、简化工作(simplify your work)

尽量简化工作流程，将许多分开的工作步骤加以整合，变成单一任务，以减少工作的复杂度，另外，运用授权或是外包的方式，避免把时间花费在低价值的工作上。

七、比别人工作时间长一些(work longer hours)

早一点起床，早点去上班，避开交通高峰；中午晚一点出去用餐，继续工作，避开排队用餐的人潮；晚上稍微留晚一些，直到交通高峰时间已过，再下班回家。如此一天可以比一般人多出2至3个小时的工作时间，而且不会影响正常的生活步调。善用这些多出来的时间，可以使你的生产力加倍，进而使你的收入加倍。

一个成功的人，通常是一个行动派的人，一旦懂得提升生产力的方法，就会将这7个小秘诀，默记在心，不断地应用、练习，直到成为工作、生活的习惯为止。只要养成这个习惯，你的生产力一定会提高，收入也会加倍。

(转载于海归俱乐部)

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]]> http://www.caxblog.com/seven-secrets-to-improve-work-rate-and-salary/feed/ 0 工作的烦恼 http://www.caxblog.com/annoyance-about-my-job/ http://www.caxblog.com/annoyance-about-my-job/#comments Tue, 29 Jan 2008 05:18:54 +0000 Alex http://www.talkeight.cn/2008/01/34.html 昨天晚上和我大学的一个同学聊天聊了一会，说到我们有一个老乡现在有十几个人当手下，而且待遇还不错，起码是4K以上！说着说着他就问我有多少了？我也不知道该怎么回答了，他们都认为我是属于一个高薪阶层的人，也不知道是谁放出风声的！可怜的是，我却不是一个那么高薪的人，而且我还有那么多的家庭压力！

其实我也想了一下我来这个公司已经有一年半了，去年5月份的那次加薪我没有赶上，原因是我还没有工作满一年，那次几乎是所有人都加了！现在又等到了年尾，之前老板放出风声说今年过年之前就把薪水的事情搞掂，明年回来就干正事不再去理这些事情。但是明天就要放假了，加薪的时候还是没有一点着落都没有，现在都怀疑老板能不能兑现他当时的诺言！

在这里其实是没有的晋升的机会，因为我上面就是老板只能是一个基层设计人员，我现在还比较羡慕一些比较容易晋升的企业，在去年11月份左右，我也在考虑过跳槽的事情。但是自己一直都是犹豫不决，有人说我可能是习惯了这里的环境，其实也有这一点原因。也是我还没有找到更好一点的企业，或许是还没有做好离开的准备。其实如果看好现在这个项目，相信我也会走人。

我现在做的项目是一个很有市场前景的东西，如果做成的话就是非常好的。虽然在这里老板脾气很坏，各方面进度现在也不是很好，但是我还是对这个项目有一定的希望，希望他可以搞成功！

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]]> http://www.caxblog.com/annoyance-about-my-job/feed/ 0 你来我往 http://www.caxblog.com/you-come-and-i-go/ http://www.caxblog.com/you-come-and-i-go/#comments Sun, 18 Nov 2007 06:47:35 +0000 Alex http://www.talkeight.cn/2007/11/90.html 今天原本是要到井岸去把零件拉回来，谁知早上要不到车，主管就和外面的人开个货车出去了，我就免了一顿奔波。这段时间不知道为何总是喜欢打开博客来看看，想写点东西，但是又不知道该写些什么，可能是我上班有太多的无聊时间了，还是我个人变得那么懒散了！？不过我这到在这样下去的话我自己就会变得很颓废，我以前有一个同事一上班就在打开电脑，对着一个零件发呆一天！不想在这个环境下把我的一些想法和热情磨灭掉……

今天我打开了我师兄的博客看了一下，觉得他前段时间也在迷茫的斗争中，碰巧我现在也有一点这样的想法！到底是去还是留？传说中的“黄金十月”还没有过去，今天是倒数第二天。我想是不是应该在这两天上网广撒网呢？？今天我在前程网上看到了东风日产在招底盘工程师，自己很想去应聘。但是自己从来都没有搞过底盘，人家会不会要我这个外行呢？就算进去了到底是做研发工作还是把小日本设计的底盘修修补补了事呢？现在苦恼的就是工作的事情。而且是在一个前途渺茫的部门上班，我不得不为我的工作而担忧！

今天刚有一个同事办完手续，接着又有一个同事地上辞职申请。或许这段时间同事们都有想法了，怪不得我们。公司从这个月开始就要为上市做好准备，其中的一个调整就是要调整我们的工资，在上市以后再给我们补发。上市要等到明年8月份才知道能不能成功。在这个期间工资只有以前的62%，公司连这招都出来，看来是要背水一战，不成功就成仁了！项目进展不好，工资没有加上去，有很多只吹牛不干活的人，这些因素已经把部门搞得人心惶惶了。除了这些还有一些公司高层的错误决定，公司现在认为研发就是把别人东西买回来自己组装在一起就可以了，根本用不上花那么多的人力物力去做。所以我们在软件和电气方面一直都没有招到一个经验丰富好老工程师，没办法公司舍不得花钱，以为全部东西都可以买回来，用不着工资那么高的人。那真的是可悲的，我上网看到SONY研发一台液晶显示器都搞了8年，投入了几个亿的资金。而我们想投入1000万就像做一台2000万的设备，有点天方夜谭的感觉……

可能这个就是民营企业的通病，总是想走捷径，舍不得花钱去研发，结果搞出来的东西不伦不类！

现在只能在这里忍耐，我还不可以一走了之，毕竟我身上还有项目，我只能是做最好的准备，同时也做好最坏的打算！希望明年有更好的机会，希望在明天！

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]]> http://www.caxblog.com/you-come-and-i-go/feed/ 0 领导来参观,卫生要搞好 http://www.caxblog.com/cleaning-for-the-fucking-leaders/ http://www.caxblog.com/cleaning-for-the-fucking-leaders/#comments Sat, 17 Nov 2007 15:22:20 +0000 Alex http://www.talkeight.cn/2007/11/92.html 这个星期安装滑环，原本是可以装完的，突然通知说有领导随时过来参观，搞得我们机器不敢大拆，滑环也没有装成，只是单独安装调试结束。

这个星期公司上下为领导参观的事情搞得风风火火的，社会主义的通病啊，经常都有领导来检查工作，估计也是过来转一圈，也不清楚能看出来个什么问题……

而且最糟糕的是不知道领导什么时候驾到，公司下令随时准备。所有的工作都是从搞卫生开始。小学的时候县长过来参观，我们在至极的搞卫生、初中时教育局来检查，我们也是搞卫生、高中大学，不管什么狗屁领导来我们还是要搞卫生、现在工作了也是这个样子，所有迎接工作都是从搞卫生开始！那么大的一个公司，一尘不染走路都要把鞋子擦干净，瞎子都看得出来是搞出来的，但是领导们确喜欢得要命。估计那些领导的领导来的时候，他们也是那样的搞……

昨天下班不到五分钟，就有人打电话过来说星期天要集体加班，迎接领导的到来！TNN的干了五天活，休息时间还要陪领导忽悠，真不爽！早知道一下班就关机，心安理得的玩去……其实我搞不懂，为什么那些领导几乎都是在周末时间去检查工作？公务员一直都是双休，怎么他们又要那么辛苦呢？而且我们这里又不是搞鞭炸药，估计也不用搞什么突击检查！再说周末过来突击检查个屁，人都没有……而且过来之前也放出风声，好让我们做好准备，留出时间给我们做欢迎标语、订酒店和饭桌……

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